Für unseren Kunden in Nürnberg sind wir aktuell auf der Suche nach einem Scrum Master Coach (m/w/d).

Falls Sie die folgende Projektbeschreibung interessiert und Sie die Anforderungen ausreichend abdecken, bitten wir Sie um kurzfristige Rückmeldung unter Angabe Ihrer Kontaktdaten, Ihrer Konditionen für den genannten Einsatzort (Stunden- oder Tagessatz) sowie Ihres Profils (vorzugsweise in Word).

Projektstandort: [Ort] (100% on-site/remote möglich [auswählen])

Dauer: 01.09.2019 - 31.10.2019

Volumen: 260 Projektstunden

Abgabefrist beim Kunden: 31.07.2019

Kurzbeschreibung Projekt:

Im Rahmen der IT-Strategie des Kunden wird auf agiles Arbeiten gesetzt. Agile Softwareentwicklung ist ein bewährtes Vorgehen für die Entwicklung komplexer Lösungen. Typische Charakteristika dafür sind regelmäßige Feedback- und Reflexions-Zyklen, angemessener gestalterischer Freiraum, kollektive Kreativität, sowie motivierte, fokussierte Individuen. Waren bisher Methoden, Prozesse und Werkzeuge feingranular vorgeschrieben, sind diese heute maßgeschneidert und werden in einem steten Verbesserungsprozess lebendig gehalten.

Der Softwareentwicklungs-Rahmenprozess (SERA) steht für Transparenz, Vermittlung der Erfahrungen im agilen Umfeld, Förderung der Zusammenarbeit und Gestaltung leichtgewichtiger, für die Organisationsstruktur erforderlicher Dokumente im Zuge einer Vereinbarung. Die Interaktion mit der Systementwicklung ist geprägt von Beratungs- und Coaching-Leistungen. Das SERA-Team lernt dabei die reellen Herausforderungen kennen und leistet dabei Unterstützungsdienste.

Die Weiterentwicklung von SERA, sowie die Beratungs- und Coaching-Leistung hin zu einer agilen, lernenden Organisation sind zentraler Bestandteil der Aufgaben.

Aufgaben:

• Gestaltung von SERA 4.0, dessen Arbeitsergebnisse (Dokumente) und Methodensammlung

• Agiles Coaching im Sinne einer gerechten, lernenden Organisation

• Gestalten und referieren von Schulungen zu SERA und Agilität

• Moderation von Workshops und Kreativterminen

• Anforderungsanalysen zu Beratung und Coaching durchführen

• Coachen von Mitarbeitern, welche eine Scrum Master Rolle (o.ä.) übernehmen

• Coachen von Mitarbeitern, welche in agilen Projekten arbeiten Verantwortlich für die Einhaltung der Scrum Regeln

• Überwacht und kontrolliert externe Einflussfaktoren auf die Scrum-Teams

• Lösung von akuten/aktuellen Problemen bzw. Beseitigung von Hindernissen

• Moderation von Scrum-Meetings

• Reporting und Präsentation von Arbeitsergebnissen der Teams (Informationsfluss in/von anderen Teams)

• Qualitätssicherung der Lieferergebnisse

• Unterstützung bei der Sprint-Planung

• Durchführung von Sprint-Retrospektiven

• Konsolidierung von Aufwandsschätzungen im Rahmen des AFM-Prozesses

Anforderungen:

• Kenntnisse/Erfahrungen der Methoden und Werkzeuge zur Anwendungsentwickluntg

• Kenntnisse/Erfahrungen bei der Konzeption und Realisierung von web-basierten J2EE Anwendungen

• Kenntnisse/Erfahrungen mit modellgetriebener Softwareentwicklung (MDSD)

• Kennisse/Erfahrungen mit Scrum (Zertifikate)

• Durchsetzungsvermögen und Akzeptanz gegenüber den Beteiligten der Produktgruppe, des fachlichen Bedarfsträger und des IT-Anforderungsmanagements

• Fähigkeit zu Führung, Motivation und Moderation sowie zu Organisation, Delegation und Kommunikation

• Analytische Fähigkeiten und Qualitätsanspruch, Flexibilität, Belastbarkeit und ausgeprägter Teamgeist

• MS Office Kenntnisse (Excel, Word, Powerpoint)

Für Fragen, Anregungen oder Wünsche stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.